Till [2026-08-28] Socialdemokraterna och Kommunal i gemensamt handslag: bättre villkor för välfärdens medarbetare startsida
Nyhet


Socialdemokraterna och Kommunal i gemensamt handslag: bättre villkor för välfärdens medarbetare

Socialdemokraterna i Jönköpings län och Kommunal Sydväst har tagit ett gemensamt facklig-politiskt handslag för tryggare jobb, bättre arbetsvillkor och en starkare välfärd.

Välfärdens medarbetare ska känna stolthet över sitt arbete och ha förutsättningar att göra ett bra jobb. Därför presenterar Socialdemokraterna i Jönköpings län och Kommunal Sydväst ett gemensamt handslag inför valet.

Handslaget innehåller sju konkreta politiska åtaganden. Bland annat vill Socialdemokraterna och Kommunal avskaffa minutstyrningen inom hemtjänsten, säkerställa scheman som ger möjlighet till återhämtning och arbeta för fria arbetskläder och arbetsskor för välfärdens medarbetare.

"Respekt för de som får välfärden att fungera"

De båda parterna vill också göra Äldreomsorgslyftet permanent, stärka kompetensutvecklingen och skapa tydliga karriärvägar inom vård och omsorg med möjlighet till utbildning på betald arbetstid. Dessutom ska vinstjakten i välfärden stoppas och det orättvisa karensavdraget avskaffas.

– Det här handlar om respekt för alla som varje dag får sjukvård, skola och äldreomsorgen att fungera. Vi vill att det ska märkas skillnad när Socialdemokraterna styr, med bättre arbetsvillkor, större trygghet och möjlighet att utvecklas i jobbet. När vi tar medlemmarna i Kommunal på allvar stärker vi också välfärden, säger Sebastian Hörlin, ordförande för Socialdemokraterna i Jönköpings län.

– De som arbetar inom vård och omsorg ska ha ett hållbart arbetsliv och kunna känna trygghet i sin anställning. Vi vill se en välfärd där resurserna går till verksamheten och där medarbetarna får bättre förutsättningar att göra sitt jobb, säger Christina Johansson, ordförande för Kommunal Sydväst.

Våra politiska förslag:

  • Avskaffa minutstyrningen inom hemtjänsten och säkerställ scheman som möjliggör återhämtning.
  • Arbeta för fria arbetskläder och fria arbetsskor för de som arbetar inom välfärdsyrken.
  • Göra äldreomsorgslyftet permanent.
  • Satsa på kompetensutveckling i vård och omsorg.
  • Införa tydliga karriärsvägar inom vård och omsorg samt erbjuda utbildning på betald arbetstid.
  • Stoppa vinstjakten. I välfärden som finansiseras med skattepengar ska pengarna gå till verksamheten och inte till privata aktörer.
  • Avskaffa det orättvisa karensavdraget.